Avaliação mais destacada
Ideológica
22 Maio 2020. Analista de Help Desk (Ex-Funcionário), São Paulo
Precisa melhorar a gestão e oferecer treinamentos a funcionários novos, é inconcebível colocar na linha de atendimento de um sistema específico uma pessoa que não conhece esse sistema e não teve a oportunidade de ter contato com ele, os problemas são resolvidos na base da adivinhação ou boa vontade dos colegas.